上半年，市科技局党组中心组把理论学习放在首位，采取多种形式、多种内容、多种方式开展理论学习活动，收到了实效，促进了工作。

     一、把握学习关键，在求“新”上下功夫。局党组把理论学习当作促进成长、提升能力的“大课堂”。今年，组织开展了“以学习推进工作，以工作促进学习”大讨论，并要求全体干职做到“三个一”，即：读一本好书，创新完成好一项工作，写好一篇调研文章。实行严格的领导责任制，明确规定党组书记亲自抓，分管理论学习负责同志协助抓，其他党组成员配合搞好中心组学习的模式。在对象上，突出抓好两个层面。一是抓班子成员的学习。通过制定年度学习计划，及时调整学习内容和时间，确保紧密结合实际、突出学习重点，力求学习有计划、时间有保障、考勤有记录，参学人员有心得体会。二是抓学习对象的扩大。坚持每周四下午政治学习日制度，有计划地将正常的政治学习延伸到各科室。

 
     二、增强学习实效，在求“深”上下功夫。努力做到学以致用，学用合一。在学习方式上，每次集中学习前都由党组书记亲自审定学习计划，明确学习专题，同时改变以往“一人念大家听”单一式的灌输方法，采取个人预习与集中学习相结合，专题辅导与学习讨论相结合，外请专家上课与内部组织学习交流相结合的学习方式。上半年，我局专门聘请市委组织部领导为局干部职工讲党课。坚持理论联系实际的学风，把学习与2008年科技工作相结合，强化“一个保障”、推进“两大建设”，狠抓“三个关键点”。在学习过程中，中心组成员坚持做到“四勤”：一是腿勤，就是在学习活动之前、深入机关干职进行调查研究，了解和掌握机关干职的思想状况，为开展思想教育工作提供第一手资料；二是眼勤，就是多观察身边的人和事，善于发现问题，并通过学习研究解决问题的方法；三是脑勤，就是在学习过程中，形成具有现实指导性的论文或学习体会；四是口勤，就是在中心组学习之后，由班子成员运用个人的学习体会，定期对机关干职进行政治理论辅导。局党组书记、局长黄赤蓉还为全体机关干职上了思想政治教育课。

    三、健全学习机制，在求“真”上下功夫。完善中心组理论学习的推进机制和运行体系。在机制上落实个人自学、集中学习、学习体会交流、学习成果通报等“八项制度”，确保每人年均自学120个学时、每年集中学习12次以上。在形式上做到“六有”。即：有年度学习计划、有考勤登记、有集中学习讨论记录、有个人学习笔记、有学习心得体会文章、有学习经费。新的《中华人民共和国科技进步法》将于今年7月起实施，我们印制人手一册。同时，局党组把理论学习纳入班子建设的目标管理、科室绩效考核的具体指标、年终考评的重要内容。

 
    四、全面推进工作，在务“实”上下功夫。理论水平的提高，促进了各项工作的开展。一是利用科技部门优势为工业企业发展服务，提升我市的高新技术产业发展。5月，华强化工公司成功申报为“省级高新技术企业”，我市的高新技术企业由去年的3家上升到4家。上半年，完成高新技术产值11.36亿元，同比增长25.8%；完成高新技术增加值3.05亿元，同比增长27.1%。二是强化科技中心户的网络硬件为抓手，优化农村科技共享平台建设。积极参与乡风文明建设，扶持科技中心户。6月，省科技厅副厅长黄国斌到我市开展农村科技信息化专题调研，对我市的经验和做法给予了高度的评价。三是以市知识产权局成立为契机，推动我市知识产权工作的发展。上半年，我们对2007年度全市76名专利权人奖励33500元现金。四是以防震知识的宣传普及为重点，加强全市地震监测工作。建立健全了全市地震灾情速报网络，形成自上而下的地震速报网络。我局和教育局联合举办的全市中小学地震应急演练活动在北门小学举行，这次活动在宜昌县（市）级中小学是首次开展。